Was misst CAPTain Online Advanced

Jeder Mensch ist einzigartig: In der Lösung von Sachfragen, im Gruppenverhalten und im Umgang mit seinen Mitmenschen hat jeder seinen eigenen Stil. Dieser wird auch am Arbeitsplatz sichtbar und ist ohne Frage neben dem fachlichen Wissen mitentscheidend für den beruflichen Erfolg.

Vor diesem Hintergrund beschreibt CAPTain zuverlässig und objektiv folgende erfolgsrelevanten Merkmale:

• Führungsverhalten
• Verkaufs- / Beratungsstil
• Umgangsstil und Zusammenarbeit
• Einstellung zur Arbeit und Ambitionen
• Eigenverantwortung und Selbstständigkeit
• Zielorientierung und Entscheidungsfreude
• Pragmatismus und Kreativität
• Systematik und Genauigkeit
• Aktivität
• Selbstvertrauen.

Auf die Beschreibung dieser Merkmale folgt die Auswertung der Potenziale einer Person; also die Frage, für welche Aufgabenstellungen ein Kandidat besonders geeignet ist und welche Bereiche ihm weniger liegen. Speziell betrachtet werden dabei:

• Führungspotenziale
• Teampotenziale
• Potenziale der Arbeitsmotivation
• Potenzial für selbstständiges Arbeiten
• Durchsetzungspotenzial
• Innovationspotenzial
• Potenziale bei der Sachbearbeitung
• Vertriebspotenzial
• Persönliche Potenziale.